Il Consorzio Enti Form organizza un ciclo di quattro incontri dedicati al nuovo CCNL 2022‑2024 del personale degli Enti Locali, un contratto che introduce importanti novità sia sul piano economico sia su quello ordinamentale e organizzativo. Come evidenziato nel documento, il rinnovo contrattuale comporta “modifiche di rilievo sia sotto il profilo economico sia sotto quello ordinamentale e organizzativo” e richiede agli enti un adeguamento puntuale di regolamenti, contrattazione integrativa e atti gestionali.
Il percorso, rivolto a responsabili del personale, segretari comunali, direttori generali, ragionieri capo, revisori e professionisti del settore, si svolgerà online nelle giornate del 5, 12, 19 e 30 marzo 2026 e sarà condotto dal Dott. Bruno Armone Caruso, docente accreditato e formatore esperto in materia di personale e organizzazione degli enti locali.
📌 I contenuti del percorso
Il primo incontro (5 marzo) offrirà una panoramica completa sulle novità del CCNL, mentre i tre moduli successivi approfondiranno:
- Gli istituti normativi applicabili al personale dopo il nuovo contratto, tra cui orario di lavoro, ferie, permessi, aspettative, congedi, diritto allo studio e lavoro agile. Il documento elenca in particolare temi come “La disciplina dell’orario di lavoro… Orario di lavoro flessibile… Ferie e festività… Le diverse tipologie di permessi retribuiti… Lavoro agile e lavoro da remoto”.
- La costituzione del Fondo per il salario accessorio, con focus sulle nuove regole, le risorse disponibili e le deroghe introdotte.
- Il sistema delle relazioni sindacali, dalle materie oggetto di informazione e confronto alle procedure di contrattazione.
💻 Modalità e quote di partecipazione
Ogni modulo prevede 4 ore di formazione in diretta con accesso alla registrazione e al materiale didattico. È possibile iscriversi ai singoli corsi oppure all’intero pacchetto a quota agevolata. Sono previste riduzioni per enti convenzionati e per le iscrizioni formalizzate entro il 25 febbraio.