La Preintesa del CCNL 2025–2027 introduce novità che avranno effetti diretti sulla gestione del personale, sulle risorse economiche e sulle scelte organizzative degli enti locali.
Per chi lavora negli uffici del personale non si tratta soltanto di conoscere il nuovo contratto, ma di capire come cambieranno concretamente procedure, conteggi, fondi, incarichi e relazioni sindacali. Per i dirigenti, invece, diventa essenziale comprendere per tempo l’impatto delle nuove disposizioni sulle risorse disponibili e sulle decisioni organizzative da assumere.
Durante il webinar saranno analizzati gli aumenti economici previsti nel triennio, gli arretrati contrattuali, la nuova indennità di comparto e i criteri di ripartizione delle risorse previste dalla Legge di Bilancio 2026. Verranno inoltre approfondite le nuove regole sulla vacanza contrattuale, le modifiche al fondo delle risorse decentrate, le novità per Elevate Qualificazioni e incarichi e gli effetti del nuovo contratto sulla gestione e valorizzazione del personale.
Particolare attenzione sarà dedicata anche a un tema destinato ad assumere sempre maggiore rilevanza negli enti: il rapporto tra Intelligenza Artificiale, organizzazione del lavoro e partecipazione sindacale.
Perché partecipare
Per arrivare preparati alle prossime scadenze e non trovarsi a interpretare le nuove disposizioni quando sarà già necessario applicarle. Il corso permette di acquisire una visione d’insieme del nuovo CCNL e, soprattutto, di individuare subito quali novità richiederanno attenzione, quali avranno un impatto economico e quali potranno incidere sulle scelte organizzative dell’ente.
Un aggiornamento pensato per funzionari, responsabili degli uffici del personale, segretari, responsabili finanziari e dirigenti che vogliono affrontare l’applicazione del nuovo contratto con maggiore consapevolezza e strumenti operativi.
- Gli aumenti economici articolati nel triennio
- Gli arretrati contrattuali
- la nuova indennità di comparto
- I criteri per la ripartizione delle risorse previste dalla legge di bilancio 2026
- Le nuove regole sulla vacanza contrattuale
- Intelligenza artificiale e partecipazione sindacale
- Le novità per Elevate Qualificazioni e incarichi
- Il fondo delle risorse decentrate e le relative novità
- Panorama delle altre novità contrattuali
